Mundo Empresario
El miedo al subordinado: cuando el talento se convierte en amenaza
Ni el jefe más experimentado ni el más autoritario… el miedo al subordinado frena el crecimiento de muchas empresas y desenmascara una verdad incómoda sobre el liderazgo actual.
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Prosus compra Despegar, la principal agencia de viajes digital de América Latina, por US$ 1.700 millones
Sorpresa en los mercados de uno de los unicornios argentinos, la principal agencia de viajes digital de América Latina.
Software de HR: mejora el clima laboral y el rendimiento en tu empresa
Un software de RR.HH. puede ser la solución perfecta para mejorar tanto el clima laboral como el rendimiento general de tu equipo.
La tendencia humanimals, que ubica a las mascotas en el mismo nivel que los humanos, llegó a las empresas argentinas
Esta tendencia global impulsa políticas laborales que integran el bienestar animal como parte fundamental del equilibrio personal y profesional.
Las dos cualidades clave para ser un buen jefe, según un profesor de Harvard
Al entender que el deseo de liderar no siempre se traduce en liderazgo efectivo, las empresas pueden evitar errores comunes en la selección de sus gerentes.
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La gestión del tiempo: clave para el éxito de las PyMEs
En el dinámico panorama empresarial argentino, implementar estas prácticas puede ser la clave para que las PyMEs no solo sobrevivan, sino prosperen y se destaquen.
7 razones para tener una junta directiva profesional
Una junta directiva profesional es clave en el desarrollo y la implementación de estrategias que impulsen el crecimiento y la estabilidad de una organización.
Bedson España celebra su 20 aniversario
La multinacional argentina celebra las dos décadas de la delegación europea con base en España
La edad en profesiones científicas y tecnológicas: Saber cuándo retirarse
Por qué la actualización constante es esencial en estas áreas y cómo saber cuándo es el momento adecuado para retirarse.
Crece la demanda de trabajadores mayores de 40 años en el sector IT
La experiencia y habilidades de los trabajadores mayores de 40 años son cada vez más valiosas en el sector tecnológico.